在重庆市大足区大足石刻文创园的抖音直播运营中心，一场珠宝直播火热进行，评论区订单不断刷新。该中心试运营不到半年，销售额已突破4000万元。得益于优化营商环境、培育电商人才等举措，电商新业态正在为大足区注入发展新动能。
　　大足区委组织部部务委员喻权鑫说，过去，人才短缺曾是制约大足电商产业发展的瓶颈。为破解这一难题，大足区从人才储备扩容、培育服务提质、引才机制创新、政策支持强化四大维度发力，构建起“引育用留”全链条人才工作体系，为电商产业高质量发展筑牢人才根基。
　　在人才储备上，大足区筛选出直播运营人才1000多人、粉丝过万账号400多个，建立了31个动态更新的电商人才数据库。同时，实施“农村人才返乡创业工程”，回引660余名具备直播技能与供应链管理经验的返乡人才，为电商发展注入新鲜活力。
　　大足区还探索出一套人才培育模式，棠香街道和平村党总支书记邱志洪是这一模式的受益者。
　　“当初村里农产品五星枇杷滞销，我就想用短视频帮村民打开销路。”邱志洪说，从新媒体“门外汉”起步，他在区里推行的“1+3+7”带教计划中快速成长——由1名头部主播带教3名本土主播，每周开展7小时实战指导，从选品策略、直播话术到流量运营进行系统培养。
　　如今，他不仅能策划直播，其拍摄的“乡村书记带货”系列短视频也在网络上走红，帮助村民销售了不少玉米、南瓜、菜籽油等农特产品。
　　目前，大足区已成功培育了200多名“标杆主播”，他们活跃在乡村振兴和电商发展的第一线，为当地发展注入新的活力。
　　在引才机制上，近年来，大足区成立专班对接电商发达城市及知名高校，通过招聘会、恳谈会等形式，成功回引电商人才100余人，带动项目资金6亿元。营商环境和人才服务体系的不断优化，让更多电商人才扎根大足。
　　截至今年11月，大足区已集聚电商人才5000人、企业2000余家，带动就业、创业2万余人。喻权鑫表示，大足区将持续优化人才结构，加快培育高素质团队。　　（本报记者周文冲）