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2021/05/05
奋斗百年路 启航新征程
目录
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以红色为底，让青春飞扬 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 要 闻 |
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青春正当时：十位青年的追梦“交响曲” |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 要 闻 |
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春暖花开季，旅游业升温 |
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“五一”假期国内旅游市场见闻 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 要 闻 |
 设在上海市渔阳里广场的“时光之镜”建党百年沉浸式互动体验亭吸引众多年轻人体验（5月4日摄）。“五一”期间，位于上海的中共一大会址、中共二大会址以及增加了多媒体展览内容的共青团中央机关旧址纪念馆等红色地标，吸引众多游客前来“打卡”。新华社记者陈飞摄 |
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5月4日，从渔阳里出发…… |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 要 闻 |
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学党史、强信念、跟党走：各地开展主题团日活动 |
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团中央：持续深化“学党史、强信念、跟党走”学习教育 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 奋斗百年路 启航新征程 |
团中央书记处全体同志分赴学校、红色教育基地、企业等参加基层团组织活动。团中央书记处第一书记贺军科参观天津大学张太雷烈士纪念室，参加求是学部2019级智能二班团支部“学党史、强信念、跟党走”主题团日活动，希望团员青年学习党的光辉历史，用心感悟一代又一代共产党人爱国爱民的崇高追求、无私奉献的高尚情操、坚韧不拔的顽强意志，勇敢担负时代责任，勇于创新、实学实干，努力成为堪当民族复兴大任的时代新人。
五四期间，各地团组织紧紧围绕“学党史、强信念、跟党走”主题，采用学习座谈、宣讲交流、仪式教育、参观体验等形式，开展了一系列内涵丰富、形式多样的主题活动，吸引团员青年广泛参与。西安交通大学团委组织陕西高校“青春微言”党史学习教育宣讲比赛。江西南昌工程学院团委以百人共绘百米百年画卷的形式开展示范性主题团日活动。在湖北，满载团员青年和“知音学子”的共青团“青春专列”大巴车精彩亮相。
在网络空间，全团广泛开展在线主题活动。五四青年节当天，共青团中央、全国学联以大型网络直播方式举办“学党史、强信念、跟党走”主题云团课，通过支部团日活动、纪念地探访、专家解读、文化节目等生动形式，讲解党史发展脉络，并持续展播各地基层团组织党史学习教育主题团日活动以及庆祝中国共产党成立100周年优秀宣传文化产品，为广大团员青年打造了一场特别的青春盛宴。据悉，当天共有3600万人次青少年在线参与。此外，各级团组织在新媒体平台开设“学党史、强信念、跟党走”专栏，持续发布主题文章、短视频、动漫等产品，开展网络直播活动，为团员青年提供丰富的精神食粮。
据悉，五四青年节前后，湖南、广西、重庆等地团组织开展服务青年活动，围绕就业创业、婚恋交友、技能培训等方面，通过线上问需、实地走访、座谈调研等方式，深入了解青年所思所想、所需所困，力所能及为身边青年办实事。
新华社北京5月4日电近日，共青团中央、全国青联、全国学联召开学习习近平总书记视察清华大学重要讲话精神座谈会。共青团中央书记处第一书记贺军科出席会议并讲话。
会议强调，习近平总书记的重要讲话，是在我们党迎来百年华诞之际、在全面建设社会主义现代化国家新征程开启之时，送给全国各行各业青年的五四青年节礼物，对于当代青年健康成长、全面发展，对于做好新时代党的青年工作具有重要指导意义。
会议要求，各级共青团和青联、学联学生会组织要持续深化“学党史、强信念、跟党走”学习教育；要因势利导教育引领青年，坚定跟党走，投身具有许多新的历史特点的伟大斗争；要带领团员青年在实施“十四五”规划、实现2035年远景目标的进程中建功立业、成长成才；要持之以恒深化改革创新，着力提升为党做好新时代青年群众工作的科学化水平。
会上，共青团江苏省委书记司勇、清华大学团委书记张婷等代表交流了学习体会。大家一致倡议，要立足本职岗位，切实把习近平总书记的重要要求内化于心、外化于行，认真履职尽责、不懈拼搏奋斗，以实际行动回报习近平总书记和党中央的关怀与信任。
座谈会以电视电话会议形式召开，来自中央纪委国家监委驻中华全国总工会机关纪检监察组有关负责同志，团中央机关各部门、各直属单位主要负责同志，各省（自治区、直辖市）团委及新疆生产建设兵团团委班子成员，青联、学联和各方面青年代表等750余人参加会议。
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伟大历史的见证 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 奋斗百年路 启航新征程 |
1949年北平解放后，城内房屋紧张，一方面为不打扰市民正常生活，另一方面由于香山距离城区较远、宜于警卫、便于防空，经过多次全面调查，这里成为中共中央机关办公地和居住地的最终选择。
1949年3月25日，毛泽东等中央领导同志率领中共中央机关和中国人民解放军总部进驻香山，确定香山为中共中央机关和中国人民解放军总部的临时驻地，对外称“劳动大学”。
为了确保安全，当时中共中央机关及中央军委机关人员每个人都配发了一枚徽章，作为出入香山的“通行证”。一名署名“任民”的时任中央机要处工作人员在回忆录中写道，他们当时搬到眼镜湖以北、水帘洞附近的平房里，记得中央对外的名义是“劳动大学”，每人胸前佩戴写有“七一”两字的圆形徽章，是出入门的标志。
香山革命纪念馆文物征集研究部副主任桂星星表示，当时的北平并不太平，潜藏了大量特务以及从东北、华北战场等地溃败后撤退下来的国民党军散兵游勇，他们人数众多，千方百计地试图破坏新生政权。
中国人民解放军北平市军事管制委员会成立后，解放区的大学纷纷在北平招生。报纸上的招生启事往往刚一公布，名额就被一抢而空。
虽然没有公开招生，但是一些年轻人听说香山有个“劳动大学”，打着小红旗，走上几十里路，纷纷前来“投考”。有一次，几名女学生“报考”不成仍不甘心，竟然找到了香山派出所。
“这枚证章是一段伟大历史的缩影和见证。”桂星星说，“它见证了老一辈无产阶级革命家在香山期间领导中国人民夺取全国胜利、筹建中华人民共和国的光辉历程。”
去年4月，香山革命纪念馆“虚拟展馆”上线。数字展馆上，这枚由时任中央军委作战处参谋赵光琛老人捐赠的证章，在放大数倍后，上面的划痕清晰可见。
（记者罗鑫）新华社北京电
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一封神秘来信，引网友盛赞 |
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“最牛公司”迎“百年店庆” |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 奋斗百年路 启航新征程 |
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这封神秘的来信载于《李达画传》，是1948年毛泽东写给李达的。
李达，号鹤鸣，是中共一大代表。后由于种种原因，脱离了中国共产党，但思想上仍然坚信共产主义。李达在大学任教期间，一直教授马克思主义哲学，并出版了《社会学大纲》等著作。随着共产党领导的队伍节节胜利，1948年11月，作为党的最高领导人，毛泽东派人给在湖南大学任教的李达带信，请他速去解放区参加重要工作，因为送信人要穿过敌占区，所以信中特意用了“暗语”。
众多网友为这家“公司”点赞喝彩。网友“安康喜乐”表示，这个公司现在已经发展成了全中国人民的公司。网友“陈彤”则感叹，这是一家改变民族命运和世界格局的伟大公司，一家生机勃勃的百年大店。
也有不少网友为自己是这家“公司”的一员而感到骄傲。网友“朱萸”评论说，“我也有幸成为公司的一名员工！”网友“梁杰”说：“泪目！我也是这家公司的！”
中国共产党第一次全国代表大会，参会者平均年龄28岁；那一年，毛泽东正是28岁，他又自称“二十八画生”；从中共一大到开国大典，恰是28年……微动画片《28岁的你》讲述了中国共产党早期8位党员28岁的故事。他们都处在人生转折期——有过迷惘，受过挫折，却从未放弃奋斗，逐渐看到了新的曙光。
很多网友从这群年轻的创始人身上看到榜样的力量，分享着自己28岁的故事。网友“林”回忆说，“去年28岁的我是江西省第一批援鄂医疗队的成员，是医疗队最年轻的医生，未来继续努力，为人民健康事业奋斗。”网友“椒椒不辣”说，“正好28岁，看完感动而热血，即便是平凡如我，也愿为祖国的繁荣，更加努力。”网友“盛山海”说：“不一样的时代，一样的奋斗，青年节快乐！”网友“张桂兰”说：“让我们一起向百年前的‘新青年’致敬！新时代我们再出发。” （记者饶力文、关开亮）新华社北京5月4日电
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在日本追寻李大钊之青春印记 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 奋斗百年路 启航新征程 |
1916年春，一位在日本的中国留学生，满怀悲愤，挥洒万言，写下了让无数国人觉醒的文章《青春》。他，就是中国共产党主要创始人之一、伟大的马克思主义传播者李大钊。
日前，记者来到早稻田大学历史纪念馆，追寻李大钊在日本留学期间的青春印记。
1913年冬，李大钊从北洋法政学堂毕业后赴日留学，住进了东京都的基督教青年会，并于1914年9月正式进入早稻田大学政治经济学科学习。
在早稻田大学中国校友会提供的李大钊学籍卡扫描件上，记者清晰地看到，除了李大钊的姓名、住址、籍贯等基本信息外，还有李大钊的入学信息。日本李大钊研究专家、爱知县立大学教授川尻文彦介绍，从备考一栏可以看出，李大钊是免试入学的。
在早稻田大学校史资料中心，记者看到两本与李大钊相关的“大学部政治经济科 学费领收簿”，上面用钢笔清晰地记录着：李大钊，9月9日缴纳学费5日元、10月26日缴纳4.5日元、11月9日缴纳4.5日元……
早稻田大学名誉教授安藤彦太郎在其撰写的《架向未来之桥——早稻田大学与中国》一书中不仅展示了李大钊的成绩单，还详细整理了李大钊上学时履修的11门科目及对应的执教老师。他评论说，“与其他日本人学生相比，李大钊的成绩是相当不错的”。
川尻文彦介绍，李大钊在北洋法政学堂期间，已经跟随学校的老师积极学习日语，并在1913年将日本人中里弥之助的《托尔斯泰主义的纲领》翻译成中文发表。由此可见，李大钊在天津时就已经具备了一定的日语水平。到日本后，他又在居住的基督教青年会积极学习英文。
1915年1月，李大钊在早大学习的第一学年，时任日本首相的大隈重信及其内阁秘密提出灭亡中国的“二十一条”。此事一出，在日本留学的中国留学生反响非常强烈，李大钊积极加入留学生的抗议斗争。他还拒绝选修“二十一条”的极力主张者浮田和民、袁世凯的法律顾问有贺长雄等日本教授的课程，并发表《国情》等文章，批判浮田和民和有贺长雄。
在早稻田大学校图书馆小院内，记者在一棵樱花树下看到早稻田大学棒球部创始人安部矶雄的半身铜像。安部矶雄是最早把社会主义引入日本的先驱，虽然李大钊并未直接选修安部矶雄的课程，但川尻文彦等研究者认为，比起学问上的影响，安部矶雄对李大钊在精神方面的影响应该较大。安藤彦太郎也认为，安部矶雄的思想触发了李大钊向社会主义思想的转变。
1916年2月，李大钊的学籍卡上被填上了退学日期，退学事由一栏盖上了“长期欠席除名”的印章。1916年4月，李大钊与数百名在日中国留学生一起，放弃所谓日本名校的学历，加入国内反对袁世凯的斗争之中。
而在1927年，李大钊就用年轻的生命向世人诠释了青春奋斗的本质和意义。
（参与记者：杜潇逸、郭威）
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在路上，品味民族团结的芬芳 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 奋斗百年路 启航新征程 |
在四川阿坝藏族羌族自治州，道路一直是制约当地发展的最大瓶颈，多少年来，当地百姓向往能有一条接通成都平原的高速公路。
汶马高速自2018年底建成通车以来，结束了阿坝州州府马尔康不通高速的历史。自此，马尔康到省会成都的车程缩短至3个半小时。
“最近电话都接不过来，五一假期太火热了。”桃坪羌寨被誉为“羌族建筑艺术的活化石”，就在汶马高速不远处。村民陈硕在这里经营着一家餐厅，汶马高速全线贯通后，店里的客人立马多了起来。
甘堡藏寨、毕棚沟、古尔沟温泉、鹧鸪山滑雪场、卓克基土司官寨……分布在汶马高速沿线的数十个旅游胜地，聚力打造独具特色的藏羌民族风情走廊。
“以前游客大多聚集在东面的九寨沟等景点，很少到西边来。汶马高速通车后，彻底改变了阿坝州文化旅游产业东强西弱的局面。”阿坝州文化体育和旅游局副局长董良表示，这大大盘活了阿坝州丰富的文旅资源，加快形成全域旅游新格局，“我们要用好高速公路资源，帮助当地农牧产品转化为旅游商品，增加农牧民的收入。”
沿着汶马高速行驶，但见道路全线的收费站、服务区建筑以及沿途的构筑物，都融入了藏羌民族元素。“我们设计之初就将交旅融合作为重点。驾乘人员可全程体验古老民族文化与现代建筑艺术的交融。”四川交投藏高汶马公司副总经理李龙确说。
记者了解，在建设和运营期间，汶马高速吸收了不少当地少数民族群众就业；沿途服务区也引入当地农牧产品和手工业者进驻，帮助少数民族百姓增收致富。
一条条高速公路，犹如游动的“金线”，将一个个少数民族地区编织进全面小康的画卷中——
在怒江大峡谷深处，保泸高速飞越横断山脉，彻底结束云南怒江州没有高速公路的历史，53万怒江各族儿女走上康庄大道；
在湘桂黔地区，厦蓉高速、包茂高速连接起沿线少数民族地区，多地抱团共拓旅游市场；
在青藏高原，共玉高速穿越多年冻土区，让青海与西藏、四川等周边地区协同发展，构建全域旅游格局；
在新疆地区，京新高速建成通车，新疆到北京的行车里程缩短1300公里，极大助力“一带一路”建设，穿越戈壁、沙漠自驾游亦成为新景观……
这些高速公路，扩大了少数民族地区“朋友圈”，串联起多民族多彩生活，成为奔向小康路上的一道靓丽风景。
（记者周圆、魏玉坤、胡旭、刘洪明）
新华社北京5月4日电
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寻访红色记忆 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 奋斗百年路 启航新征程 |
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当天，上海青少年庆祝中国共产党成立100周年“五四”主题集会在中共一大纪念馆国旗广场举行。随后，近千名青少年从中共一大会址出发，进行“青春耀百年 永远跟党走”上海青少年红色大寻访接力活动。寻访活动共四条路线，让青少年以沉浸体验的方式，切身感受红色城市的荣光。
新华社记者
刘颖摄
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“中国天眼”的青年力量 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 新华关注·青年 |
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新华社北京5月4日电（记者董瑞丰）39岁！“中国天眼”工程运行团队的平均年龄。
如果只算大窝凼的现场团队，还要再年轻10岁。
被誉为“中国天眼”的500米口径球面射电望远镜（FAST），是观天巨目、国之重器，实现了我国在前沿科学领域的一项重大原创突破。
高水平管理和运行好这一重大科学基础设施，如何早出成果、多出成果，出大成果、出好成果？青年人，立大志，上大舞台。
贵州平塘，大窝凼，群山环绕。
从2007年立项、2011年开工建设，到2016年落成，再到2020年1月通过国家验收正式启用、2021年3月底面向全球开放，“中国天眼”铭刻下一代人的青春记忆，让中国科学家终于有机会走到人类“视界”的最前沿。
青春，是奋进。
10年来，姜鹏每年有一多半时间在贵州深山中。他曾担任“中国天眼”奠基者南仁东的助理，如今是“中国天眼”运行和发展中心总工程师。
“中国天眼”一度是个大胆的计划。口径超过国内既有望远镜一个数量级，工程要求是国家标准20倍以上，施工位置在僻远的山坳坳里。不少人有疑问：能行吗？
姜鹏的专业是结构力学，尽管当时刚博士毕业，却有股初生牛犊的劲头。“一个500米跨度的望远镜，控制精度却要达到2毫米，到底怎么实现？”面对南仁东设下的难题，姜鹏反复琢磨之后，还是“跳进这个大坑”。
难题没有现成的答案，只有逢山开路、遇水架桥。
“中国天眼”的索网结构，在世界范围来看，也是跨度最大、精度最高、工作方式最特殊，对抗疲劳性能的要求极高。现有钢索都难堪重任，如果问题不解决，整个望远镜建设就得停滞。
在南仁东的指导下，姜鹏带着一帮青年人，用整整两年时间，进行了系统、大规模的索疲劳试验。近百次失败，他们却越挫越勇，从千头万绪中不断探寻问题关键，终于研制出超高耐疲劳钢索，成功支撑起“中国天眼”的“视网膜”。
耐得了寂寞，坐得住冷板凳，一种对科学的情怀，让这帮青年人坚守，也等到了科学的花开。“我们的青春很特别。”每每回忆起这段经历，姜鹏仍不禁心潮澎湃。
青春，是创新。
李辉，“中国天眼”运行和发展中心结构与机械工程部主任，自2006年加入团队以来，负责解决望远镜的馈源支撑全过程仿真分析工作。
1︰1原型仿真，模型建模……用扎实的数据，李辉带领同样年轻的团队回应了外界质疑，证明方案的可行性。现场进行馈源支撑原型第一次升舱试验时，结果与仿真效果相差无几。
姚蕊，“中国天眼”运行和发展中心机械组组长，负责的馈源舱一度面临过超重问题。最高值只能是30吨，但设计重量超出了四五吨。
眼看截止日期正在逼近，姚蕊和她的团队大胆创新，放弃了沿用多年的设计方案，还将原来馈源舱的圆柱体变成钻石三角形，走出来一条前人没有走过的路，成功克服困难。
“做科研最不怕的就是‘问题’，有‘问题’的地方正是科研可挖的‘井’。”姚蕊说，作为青年科研人员，能将个人的科研追求和国家需求结合在一起，能够与国家共同成长，是一件无比荣幸的事。
青春，是担当。
对于“中国天眼”这样的大望远镜来说，按时建成只是一个开始，接下来还有极具挑战的调试工作。
孙京海，“中国天眼”运行和发展中心测量与控制工程部主任，2006年到德国专门参与相关合作研究，学成后即投身“中国天眼”项目中。
为了尽快实现控制系统的指标，孙京海几乎独自重写了全部核心算法代码。记不清熬了多少个夜、错过多少顿饭，心里只有一个想法：不能让工程调试进度耽误在自己这儿。最终，所有指标一次通过，那一晚，是孙京海好几年来睡得最香的一次。
“青年人的特质应该是充满好奇心、富有创造力、不畏惧失败。”孙京海说，“这些特质弥补了我们经验的不足，让我们坚信办法总比困难多，也最终在创新的道路上坚持下来。”
还有甘恒谦、潘高峰、于东俊、钱磊……这支青年团队，每个人的故事都有一个共同起点——南仁东，他们每个人，心中也都牢记着南仁东是怎样20多年执着做一件事。“认准了就要坚持，勇往直前才不负此生。”他们说。
“青年一代科技工作者，站在新的历史节点，要继续发扬老一辈科学家坚持自主创新、默默耕耘的精神，把‘中国天眼’运行维护好，保持优良的观测性能，产出高质量的观测数据，用重大的科学成果回馈社会。”曾在南仁东身边学习、工作15年，目前担任“中国天眼”运行和发展中心电子与电气工程部主任的甘恒谦说。
尽自己的力，发一分光。
“中国天眼”综合楼的门旁，南仁东的雕像伫立，仿佛一如既往，关切地注视着这群从他手中接过接力棒的青年人。
中国科学院国家天文台数据显示，截至目前，“中国天眼”已发现340余颗脉冲星，是同期世界上其他所有望远镜发现脉冲星总数的3倍以上。
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青年正成为“北京榜样”主力军 |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 新华关注·青年 |
坚守抗击疫情一线的青年党员、致力于脱贫攻坚的青年干部、奔赴边疆奉献青春的有志青年……如今的中国，有担当、有作为的青年人在各个领域开始肩负起时代的重任。
始于2014年的“北京榜样”优秀群体选树活动，迄今已连续举办7年。所选树出的北京榜样中，青年人所占比例从2014年的约38％增长到2020年的约54％，他们热心公益、孝老爱亲、敬业奉献、自强不息，展现出新时代青年人不惧挑战、勇往直前的强大力量，深刻诠释了首都市民“热情开朗、大气开放、积极向上、乐于助人”的优秀品质。
2004年，生于1985年的李辉考入北京舞蹈学院，学习中国民族民间舞。舞蹈为他带来了许多荣誉：曾在连演240多场的大型原创情景剧《海誓·南戴河》中饰演男主角；曾前往英国参加奥运会开幕前的文化交流演出；作品《狼图腾》曾在第八届“文华奖”桃李杯全国舞蹈比赛中获得表演二等奖……直到2012年9月7日下午，一场意外导致李辉高位截瘫，肚脐以下失去知觉。
起舞的日子戛然而止，但作为舞者，李辉心中的光芒从未黯淡。在医院陪护期间，李辉的母亲爱听呼斯楞演唱的《鸿雁》，在舒缓韵律的感召下，李辉冒出一个念头：要不试着跳一跳？
于是每天傍晚母亲去做饭的时间里，李辉独自一人对着医院康复大厅的玻璃，摆动双手、腰部、头部，在歌声里编排舞蹈动作。但这并不容易：坐在轮椅上，他的舞蹈表现力大减；每下一次腰，要费好大劲才能直起身来；练习久了，上身各处又疼又酸……
然而《鸿雁》却成为李辉对命运抗争的转折点。随着康复情况好转，他开始参加各类活动。2015年，李辉为轮椅一族编排的健身舞《小苹果》获得全国伤残友的认可，李辉成为全国轮椅族专业健身舞的开创者。
2018年4月，李辉成立了心之源艺术康复服务中心，致力于用舞蹈等艺术形式帮助残障人士进行康复锻炼。李辉说：“我们的腿是轮椅，虽然不能跳跃和奔跑，但我学会了用双臂展翅翱翔，而舞蹈艺术是敲门砖，让我们用肢体语言深入交流，让大家忘掉残障的事实。”
中心成立一年半的时间里，李辉的轮椅车跑了23000多公里，为全国各地的残障伙伴提供过7600多人次的艺术康复服务，带队在各地开展公益活动近100场。
生于1980年的王猛毕业后就进入中国航天科技集团公司第一研究院总体设计部，并通过自身努力获得高级工程师职称。2014年哈工大机器人集团决定在京成立特种机器人事业部。“当时家人劝我别放弃安稳的‘铁饭碗’，我也知道选择这条路不容易，但年轻就要有点闯劲儿。”王猛说。
仅一年多的时间，王猛和团队就完成了智能光伏运维系统、安防机器人、爬壁机器人等涵盖陆海空服务特种领域的5大类10余项产品的研发生产，并在技术创新、管理创新和商业模式创新等领域做出了独特的贡献。
王猛自加入哈工大机器人集团以来，作为企业的技术带头人，带领团队完成了多种先进智能装备的研制与开发，取得了多项自主知识产权，并在科技创新方面做了大量工作：如自主研发出HRG AIRT-ROS操作系统与HRG-RIC智能控制器，兼有专用控制器和工控机的优点，填补了国内具有自主知识产权的机器人智能控制器的技术领域空白；开发出智能机器人开发与学习平台，具有在线监测机器人仿真与实物系统的功能，为社区爱好者提供智能机器人教育服务等。
聚焦核心技术领域，王猛于2017年研制出国内首款具有完全自主知识产权的精密摆线针轮减速器，使减速器采购成本下降50%以上。“这让我们解决了国内机器人行业核心部件依赖进口的难题。”王猛说。
新冠肺炎疫情发生以来，王猛带头践行相关部门倡议，牵头迅速组织研发团队，加快有效支撑疫情防控相关产品的攻关，研发出防疫智能巡检消杀机器人、智能测温系统等新产品，并在较短时间内组建4条口罩生产线，为抗疫阻击战贡献力量。截至目前，团队已为地方政府等捐赠近千万元的防疫产品。
如果说李辉和王猛是在自己的领域内发光发热，生于1987年的王晓悦身上闪耀着的则是青年人对弱势群体和更广大社会的关怀。
在北京市平谷区“七彩阳光儿童康复中心”里，不少孩子行动缓慢、语言发育迟缓、容易焦躁不安。但在这里，他们不用畏惧外界异样的眼光，因为他们有“王妈妈”——王晓悦。
王晓悦有一个重度精神残疾的哥哥。哥哥每逢犯病，都出现狂躁的症状。有一年暑假哥哥犯病走丢了，晚上一家人都没有合眼，第二天下午，才终于在离家十几里的一条公路边找到他。
哥哥看见王晓悦时一边朝她跑来，一边喊着“小妹，我饿”。王晓悦心里一震：“哥哥竟然还认识我！”哥哥蓬头垢面、满身污渍，腿上一道道鲜血淋漓的口子，狼狈的样子令王晓悦心痛不已。
从那天起，王晓悦就再也不让哥哥离开她的视线。从教他认识回家的路，告诉他记住家里的电话号码，到遇到困难如何求助，如何洗衣、做饭……在全家人的努力下，哥哥的生活完全可以自理了。
哥哥的康复坚定了她投身残疾人事业的决心。2011年，王晓悦成为一名特教老师，她先后指导康复残障儿童200多名，获得许多奖项荣誉。
为帮助更多残障儿童，2015年，王晓悦办起了“七彩阳光儿童康复中心”，专为智力障碍、自闭症、注意力缺陷多动障碍、运动发育迟缓、语言发育迟缓、感觉综合能力失调的儿童提供评估、教育、训练、咨询等康复服务，收费标准比市场价格低40％，有时还会减免经济困难家庭孩子的学费。
如今，康复中心里的31名孩子吃饭、午休、如厕都可以独立完成，不用家长辅助和陪同。王晓悦还定时定向为家长们举办一些康复知识培训，针对特殊残疾障碍和家长们制定康复计划，让孩子们早日摆脱残障痛苦。
在各行各业，都涌现出许多有担当、有作为的新时代青年，充分发挥榜样引领作用。青年北京榜样启发和鼓舞着更多青年人自强不息。 （参与采写：蔡宇蓝）
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谈35岁焦虑，我们在担忧什么？ |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 新华深读 |
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据统计，目前至少有2亿人口正处于35岁前后。如果他们真的焦虑，对于整个社会将意味着什么？
“开始我没在意，但10个有意向的岗位里，有大概3到5个被猎头反馈说‘年龄不行’。有公司HR态度很直接，‘我们不需要这么资深的人’。后来我就直接问猎头卡不卡年龄，卡的话就不聊了。”
与Tony有同感的人不在少数。智联招聘的一项调查显示：80.1%的中高龄求职者认为，找工作最大的困难是年龄限制。
一位互联网业内人士说，企业大都不会公开对年龄设限，但“35岁以上的简历根本不会看”。这并非仅针对基层员工，部分公司的管理岗甚至也要求低于35岁。
智联招聘2019年数据显示，明确要求求职者35岁以下的岗位比例，与两年前相比上涨2个百分点，35岁职场人面临的境遇或将更难。
疫情以来，更多35岁以上求职者感受到了冲击。一份《中高龄求职者就业问题研究报告》显示，2020年2月至9月，在智联平台投递简历的35岁及以上求职者同比增长14.9%。中高龄求职者投递简历总次数比去年同期增长4.3%，远高于35岁以下求职者同期增速。
人员年轻化的特点在互联网行业尤为突出。
Tony2010年进入互联网行业时，公司员工大都在25岁至28岁之间。十几年过去了，目前行业主力依然是24岁至28岁的人。他回忆，2017年，公司游戏中心有70多人，34岁以上的大概有两三人，主要集中于研发。目前，周围200多名员工中没有一个比他“老”。
在一家互联网医药公司的简妮说，公司35岁以上员工约占20%至30%。在某游戏公司，35岁以上人群占四分之一以下。一家互联网创业公司老板说，公司管理层大都在30岁至35岁之间，一线员工中“90后”居多。
3月30日，脉脉发布的《互联网人才流动报告2020》显示，19家互联网头部企业的人才平均年龄为29.6岁。其中字节跳动和拼多多的人才平均年龄仅为27岁。19家公司中员工平均年龄最高的是滴滴出行，为33岁。
35岁以上的人都去哪儿了？Tony发现，有些转去传统行业，有人创业或选择自由职业，有人做微商，还有人在专职炒股。
一家知名互联网企业的员工说：“在互联网行业，所有人的眼睛都盯着未来。昨天一旦过去，就没有什么意义了。”
对于很多中产阶级来说，35岁的危机感不仅来源于求职“天花板”，更有“上不去下不来”的发展困境和“上有老下有小”的生存压力。
“危险”，简妮用这个词形容35岁前没升到管理层，一直做“大头兵”的人。她说，这样的职场人可替代性强、易被辞退；同时因精力不足、技能老化，往往跳槽也很难。
知乎大V、职业生涯规划师陈思炜说，在晋升方面，极少有企业会设定严格的年龄门槛，但对于未能在30岁以上获得足够晋升的员工，会通过各种形式变相降薪或淘汰裁员。
IT行业里也流传着这样的说法：34岁之前要晋升到中级，45岁之前晋升到高管，否则强制退休会成为惯例。“35岁以上留下来的基本都在管理层，但比例约为10：1至20：1，还是少数。”一位互联网人士说。
被负面定性，成为焦虑的一大来源。“35岁前一直未能晋升，一定说明职业能力存在某些问题。”一家互联网企业的HR副总裁直言。“35岁前还做不出什么成绩，会被定义为事业上不太成功。”在香港某猎头公司任职总监的Christy也说。
“长江后浪推前浪”进一步加剧了压力。“一茬一茬毕业生接踵而来，技术更新、更能加班吃苦、也更便宜。”简妮说。
不少人认为，互联网技术迭代快，企业年轻化有合理性。“毕竟这是个主要服务于年轻人的行业，尤其是内容消费方面，年纪大会有代沟。”一位互联网从业者说。
国务院发展研究中心发展部副部长卓贤也认为，不少企业对新技术的需求和传统知识体系间存在断层，35岁群体学习成本也相应较高。
“互联网行业工作强度大，对体力要求高。”Christy说。对此Tony也感同身受：连续一两周每天加班到晚上11点，一周上6天，考验的是体力。
此外，35岁职场人的家庭负担明显加重。
在小A看来，35岁焦虑“是工作生活、内外一起作用的结果”。就在接受采访的同时，她正一边写文件，一边打电话指挥阿姨带老二打疫苗，跟老大的老师沟通情况，还要给小时工指挥做家务。“一天就24个小时，精力有限，各种家务也导致自我提升时间减少，应对工作更吃力。”
《中高龄求职者就业问题研究报告》显示，子女教育支出、日常生活基本支出与偿还房贷被列为中高龄求职者的主要负担。
陈思炜用“三条线”来解释这种焦虑。蓝线代表职业发展速度；绿线代表体力/脑力/活力；橙线代表家庭事务/责任。“大部分人进入职场后遭遇的趋势是：蓝线向下，绿线向下，橙线向上。三线汇聚的时刻，便是职场危机的到来。”
一方面是人的寿命不断提高，一方面是职业生命在被压缩。
伦敦商学院教授琳达·格拉顿在《百岁人生：长寿时代的生活和工作》中提出，未来人类将迎来百岁人生的长寿年代，传统生产方式、教育、生活和工作模式都会发生变化。
日本也针对“人生百年时代”成立相应部门，旨在探寻使每个年龄层次的人都能健康、充满活力地生活与工作的发展战略。
一些人开始反思，制造35岁焦虑是否是收割“青春红利”的行为？是否有利于个人、企业乃至社会的长远发展？
今年两会期间，全国人大代表蒋胜男提出，取消公务员报考的35岁门槛。她也注意到，随着疫情的发展，许多企业相应减员，正在盛年的从业人员二次就业时，又受35岁门槛限制，导致就业困难。
智联招聘报告显示，在2020年3月已离职的35岁及以上求职群体中，到9月份仍有62.9%继续在智联平台投递简历，失业时间已超半年。失业带来最直接的影响是收入。调查显示，有近半数中高龄求职者由中高收入群体降入中低收入群体。
“一个人失业，影响整个家庭。这一人为设置的门槛也会给个人观念和就业市场环境带来更深远的影响。”蒋胜男担忧。
在智联招聘执行副总裁李强看来，从企业角度看，如果“年龄歧视”文化严重，将打击员工积极性。如果始终要用年轻人来替换经验丰富的职场人，也在一定程度上说明企业产品可替代性高，不具有核心竞争力。
“在人口红利逐步消失及老龄化趋势下，年轻劳动力日渐减少不可避免，35岁危机实际折射了用人理念的误区，企业可能会错失一些人才，也不利于人才长期发展、产业转型升级，这样的用人导向与我国当下的就业结构相悖。”李强说。
此外，有专家认为，给人的职业生涯划定时间线，是一种固化设计。人被简化成数据指标，用业绩、KPI等数据来评价，满足社会的要求。当企业和社会更多演变为流水线，呈现出机器属性，要警惕人被更多视作“高级零件”。
卓贤建议，应进一步完善立法，避免就业市场把年龄作为“一票否决”的门槛，确保劳动力实现充分自由流动。
此外，卓贤认为，除年龄歧视的“软门槛”外，35岁以上人群更面临技能和岗位需求不匹配的“硬门槛”，即其专业背景及知识更新能力与企业新增岗位需求的结构性不匹配。
“当前的职业教育更多针对未成年人，培训项目不足；而德国的职业教育60%针对成年人或中高龄就业者，有助于知识技能更新和人力资本提升。”卓贤建议，以企业用工和技能岗位需求为导向，企业、教育部门、职业中介体系相结合，完善职业和终身教育，共同开辟人力资本提升通道。
同时，也有人认为无需过度渲染“35岁危机”。“人到中年，本来就会面临更多复杂的需求和问题。”职场博主“职小跳”说。
35岁后选择创业的小王已获得几轮融资。“年龄不应是桎梏，年轻的时候多积累，尽量成为专精领域专家，35岁的职场人可以有更多元的选择。”她说。
刚刚走过35岁门槛的Zoe也说，自己从焦虑到不焦虑的转变，缘于更多的接纳、学习和微行动。“就算没爬上金字塔，也可以给自己搭建一座金字塔。”
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试点4年，8个项目相继违规建设，湿地公园近乎隐形 |
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一个小小湿地公园为何违规问题五花八门？ |
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| （ 2021-05-05 ） 稿件来源：新华每日电讯 新华深读 |
近日，记者随中央第七生态环境保护督察组在广西贺州市昭平县督察发现，广西昭平桂江国家湿地公园试点建设4年，竟然先后有8个“五花八门”的项目违规上马。在有关部门多次指出相关问题后，仍不积极整改，直至督察组下沉督察前，才对违规项目紧急叫停。
一边是百姓饮用水的取水口，几十米之外，另一边竟然是一片漂浮在水面上、面积约半个足球场大的垃圾带。
4月23日，记者随督察组在广西昭平桂江国家湿地公园昭平水电站坝前看到了这样一幕。垃圾带里多是水葫芦、树枝和一些塑料瓶等垃圾。一排浮筒对漂浮的垃圾进行拦截阻隔，一台机器正在缓慢地进行垃圾清理。
水电站工作人员解释，由于前几天降雨，将桂江上游垃圾冲下来，堆积在坝前，还没来得及清理。
这样的污染隐患在广西昭平桂江国家湿地公园里只是一个“小问题”。
广西昭平桂江国家湿地公园2016年12月经原国家林业局批复同意开展试点工作。湿地公园范围以桂江及其支流桂花河为主体，湿地公园规划总面积1199.95公顷。
记者了解到，桂江岸边，一家年产80万吨矿泉水的生产企业已经于2019年投产。今年4月，得到政府相关部门的通知后才停产。记者在现场看到，企业的厂房里仍然堆积着大量尚未出厂的矿泉水。
督察组指出，面对矿泉水生产线项目选址占用湿地公园这一“发展和保护”问题，为了让项目能够顺利实施，相关主管部门作出将项目用地调出湿地公园规划范围的决定。
2018年1月1日实施的《国家湿地公园管理办法》规定，国家湿地公园的撤销、更名、范围和功能区调整，须经国家林业局同意。
在相关调整没有经过国家有关部门同意的情况下，2018年3月昭平县林业局、贺州市林业局分别出具材料，说明年产80万吨矿泉水生产线项目已经调出湿地公园范围。
督察人员发现，湿地公园试点以来，文竹水电站、80万吨矿泉水生产线、文竹镇污水处理厂等8个项目在未办理对湿地公园生态影响评价、或不符合分区管理要求的情况下违规建设，侵占湿地公园面积8.52公顷，其中湿地保育区1.68公顷、恢复重建区3公顷。
记者采访了解到，此次督察指出的违规问题，并不是首次发现。从去年上半年开始，国家和自治区等相关部门已经多次指出湿地公园存在违规建设项目，但当地整改工作一拖再拖，直至今年4月中旬，督察进入下沉阶段前，相关项目才全面停产整改。
湿地公园试点期间，多个建设项目在湿地公园内陆续选址建设，但昭平县林业局、湿地公园管理所作为主管部门和单位，从未开展有效监管，没有及时发现项目违规建设问题。
2020年6月，自治区开展自然保护地整合优化有关工作，排查发现5个项目违规建设问题。当年9月，当地仅要求文竹镇至仙回公路等3个项目整改。
即使这种已经打了折扣的整改，推进过程依然非常缓慢。
2021年1月，自治区林业局组织对广西桂江国家湿地公园试点开展验收评估等工作，发现并指出相关问题。2021年2月，昭平县才开始着手开展相关项目整改工作，印发整改工作实施方案，昭平县林业局对各个项目违规建设问题立案查处，但文竹水电站、80万吨矿泉水生产线、文竹镇污水处理厂等3个项目仍未停止建设或生产，整改成效十分有限。
今年4月，国家林业和草原局现场督办湿地公园违规建设问题时，又发现2个新增问题。对这2个问题，此前昭平县林业局、湿地公园管理所并不掌握相关情况。
直至国家林业和草原局现场督办反馈后，中央生态环境保护督察进入下沉阶段前，昭平县才真正重视整改工作，相关项目全面停产整改。
督察组指出，湿地公园试点4年，保护管理严重缺位，8个项目在湿地公园内相继违规建设，湿地公园近乎隐形。
湿地公园暴露出的问题涉及当地的交通、水利、招商、环保、林业、发改等多个职能部门，被督察组称为“集体违规”，非常具有典型性。
督察人员表示，国家湿地公园试点以后，昭平县政府对国家湿地公园保护管理意识淡漠，湿地公园保护和管理履职缺位、管理弱化，相关职能部门在项目审批环节层层失守，导致违规建设项目轮番上阵。
从一个小小湿地公园的问题，可以发现一些地方的共性问题。督察人员坦言，跟之前督察发现的各种大案要案不同，这个湿地公园暴露出当地政府和相关职能部门生态环保意识、责任意识、法律意识缺失，履职尽责不到位等重大问题。
目前，广西贺州市政府网站已发布消息称，昭平水电站坝前桂江江面上的垃圾已全部清理完毕，并形成长效管理机制。其他问题正在加紧整改。
